Проект профессионального стандарта, подготовленный Минэкономразвития России, содержит, в частности, описание трудовых функций специалиста в сфере закупок, требования к образованию такого работника, условия допуска к работе. 

 Положения данного стандарта могут быть использованы: 

- работодателями при разработке должностных инструкций, формировании контрактной службы (назначении контрактного управляющего), организации обучения и аттестации работников; 

- образовательными организациями при разработке профессиональных образовательных программ в сфере государственных и муниципальных закупок; 

- уполномоченным органом при разработке федеральных государственных образовательных стандартов профессионального образования. 

В настоящее время работодатель обязан применять профессиональный стандарт, только если в соответствии с Трудовым кодексом РФ или иными федеральными законами выполнение работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано с предоставлением компенсаций и льгот либо наличием ограничений (ст. 57 ТК РФ). Применительно к рассматриваемой специальности таких компенсаций, льгот или ограничений не установлено. 

Однако 19 сентября 2014 г. Госдумой в первом чтении принят законопроект о внесении изменений в ст. 195.1 ТК РФ. Согласно этим изменениям применение профессиональных стандартов может стать обязательным в организациях, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляют органы исполнительной власти и местного самоуправления, а также в госкорпорациях, госкомпаниях, хозяйственных обществах и иных организациях, в уставном капитале которых доля РФ, субъекта РФ, муниципального образования превышает 50 процентов. 

В настоящее время рассматриваемый проект профессионального стандарта прошел стадию общественного обсуждения. С текстом проекта можно ознакомиться по ссылке: http://regulation.gov.ru/project/19617.html?point=view_project&stage=2&stage_id=13604. 

Информация предоставлена компанией © КонсультантПлюс